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8月20日 每天的第一件事每天上班的第一件事就是看看email是不是又有收件者不是你,但是你必須關心注意的事! 今天到了公司,看到了一封email,在我不在公司的昨天躺了一天,然後又多了一封,內容大致相同,只是收件者變成了我!每天我都必須去處理大約一兩封這樣的郵件,原本該負責的人變了縮頭烏龜,需要有在龜殼上敲幾下,頭才會心不甘情不願的再伸出來!面對這樣的文化,你有兩種選擇,一個是繼續當個會挺身而出,累個半死的人!或者乾脆當作失去五感的人,不聞不問,等你的老闆問你時再告訴他實情!這麼一來你也成了縮頭烏龜!責任感病毒成了不負責任的人的溫床。最後自己也被感染了!漸漸地,劣幣驅逐良幣! 7月23日 南山金融大樓早在兩年前就已經聽說要搬來這裡了,大家面對這樣的改變,批評還是多於讚美, 對於我而言,離家近一點總是方便的多,至少上下班不用再搭遍各種交通工具,交 通費也省了不少! 整體來說,新的辦公室要比舊的辦公室好的多,就硬體來看,大家辦公的區域比以 前大了一倍,以前的座位就像是臨時隔出來的一樣,一個羅蔔一個坑,擁擠又雜亂 。新的辦公桌椅設備色調也讓人覺得比較舒服,加上玻璃帷幕,壓迫感比以前小的 多;廁所,茶水間都很新穎,當初嚷嚷不想過來的人,線在應該也都閉上嘴巴了! 這裡唯一的缺點就是吃飯的地方太少,每到中午就看到吳興街滿滿都是覓食的人, 公司應該安排彈性休息時間或者是提供一些訂飯盒的辦法,所謂吃飯皇帝大,民生 問題處理不好,環境再好也會影響工作情緒,再者影響健康! 空間對人的情緒與想法的影響其實是蠻大的,一個人生活在昏昏暗暗的地方,他的 情緒跟想法也一樣昏暗,中國人說的風水其實不無道理,就像不同地方出生的人, 在性格上也會有不同,不同的地理環境也照就了不同的文化,甚至影響了宗教信仰 。公司提供一個好的辦公環境也不失為一項好的投資,除了吸引好的人才外,對工 作氣氛及效率也會有所幫助。既然每家公司都在說人是公司最重要的資產,那不如 就從辦公室做起吧! |
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